Semangat Berorganisasi Perlu Ditumbuhkan

Mengemban amanah dalam menghidupi suatu organisasi itu wajib. Karena orang sudah mempercayakan diri kita untuk menjalankan organisasi tersebut. Apapun yang terjadi di dalam organisasi, tetap jalani dan selesaikan sesuai aturan yang berlaku.

Memang menjalankan organisasi sangat berat, banyak cobaan-cobaan yang datang untuk mencoba menghancurkan. Namun itu semua tergantung diri kita, apakah mampu menjadi benteng tersebut atau tidak. Semua tergantung dari kekompakan antar anggota. Untuk mencapai apa yang dituju dalam organisasi itu, anggota perlu bersatu. Jika ada anggota yang lemah, maka harus disemangati dan didorong untuk terus aktif, bila perlu berilah tanggung jawab yang sekiranya tidak membebaninya. Dengan adanya tanggung jawab yang diterima, tidak mungkin ia akan keluar begitu saja, sebab amanah perlu di kerjakan, bukan ditinggalkan.

Semangat Berorganisasi itu perlu ditumbuhkan. Seorang pemimpin harus pandai dalam membujuk anggotanya, bagaimana bisa membuat nyaman dan aman anggotanya. Tidak serta merta hanya berjalan sesuai aturan tanpa memikirkan rekannya. Aturan tetap perlu dijadikan acuan, namun anggota juga perlu dipertahankan. Berjuang bersama-sama itu lebih menguntungkan sebab dalam pepatah Jawa dikatakan "berat sama dipikul, ringan sama dijinjing".

Pemimpin dan anggota harus saling mendukung. Agar apa yang menjadi tujuan utama organisasi bisa terlaksana dengan baik. Anggota yang malas tidak untuk ditinggal, namun justru diberi asupan agar mereka bisa kembali bangkit dari rasa kemalasan berorganisasi.

Keterangan:

Ini adalah tulisan sedikit, bahasannya ringan, mudah dipahami, namun sedikit mbulet (kemungkinan). Maka dari itu, pembaca perlu mikir dua kali ke mana arah tulisan ini.

Penulis: Cak Rul